De omzet van Clansman is het afgelopen jaar met ruim 60 procent gegroeid. Dit is niet alleen te merken aan de omzetcijfers, ook het aantal medewerkers is afgelopen jaar fors omhoog geschoten. Momenteel werken er bijna 35 personen bij Clansman, verdeeld over kantoren in Utrecht, Zwolle en Zaandam.

Toch zijn nog lang niet alle werkplekken bezet. Hieronder een kort overzicht van de openstaande vacatures.
Ook deel uitmaken van het Clansman-team? Stuur dan CV en motivatiebrief naar Eva Brouwer via eva.brouwer@clansman.nl.

Utrecht/Zaandam:

• De Manager Business Development is verantwoordelijk voor het opbouwen van nieuwe sales trajecten (75%) en het maximaliseren van contacten & mogelijkheden met bestaande adverteerders (25%).
• De Manager Mailverzending creëert, test en verstuurd alle e-mailings gericht op de bestanden van Clansman. Hij/zij heeft oog voor detail en bezit zowel een cijfermatig als een commercieel inzicht.
• De Frontend Developer is verantwoordelijk voor de volledige implementatie van marketingcampagnes en websites. Hij/ziij denkt mee over het ontwerp en zet deze vervolgens om naar Flash of HTML / CSS.
• De PHP Developer heeft als taak de uitgebreide PHP-infrastructuur te onderhouden. Daarnaast zullen er nieuwe functionaliteiten toegevoegd en nieuwe applicaties ontwikkeld moeten worden.

Zwolle:

• De Linkbuilder / Online Marketeer zoekt naar relevante websites en potentiele linkpartners.
  Daarnaast onderhoudt hij/zij contact met de bestaande linkpartners.
• De Online Marketing Medewerker doet er alles aan om de websites van Clansman te vernieuwen en te verbeteren. Enkele steekwoorden hierbij zijn SEO, content en advertenties.
• De Duits Native Webredacteur is verantwoordelijk voor het schrijven en redigeren van commerciële teksten in het Duits. Hij/zij vindt het leuk om veel te schrijven en gaat secuur te werk.
• De Webredacteur is verantwoordelijk voor het schrijven en redigeren van commerciële teksten met een vooraf bepaald onderwerp. Hij/zij is enthousiast, creatief, mondig en werkt secuur.